羽悦本草微商系统开发

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羽悦本草微商系统介绍：

1、每个月考核时间全部按照自然月计算，即每月1日0时开始计算，当月拿货量，每月Zui后一天24时截止。以后台的扫码量为准。注册当日至当月月末Zui后一天为第一个自然月，每月晋升一级，不得越级。

2、新代理首次拿货不能超过3箱，拿货3箱以下无月考核量。

3、当月首次一次性补货3箱后，如需在下月晋升的，当月再补一个3箱，即在当月完成3+3，扫码是一次性的再个3箱，则在下月可以晋升6箱级别，当月已经完成3+3.在这个月内继续补货的，可按照3箱的价格继续按箱补货，如不需在下月晋升，首次拿货3箱后，也可按照3箱的价格继续按箱补货，下月仍然保持3箱的级别。

4、上月完成3+3(及以上的)，下月晋升6箱级别，月初先补6箱，证明已经到达6箱级别，如需晋升，需再次一次性补货6箱，即完成6+6，即可在下月晋升12箱级别，完成6+6的，在这个自然月内继续按箱补货的应按照6箱价格补，

5、以此类推，在无降级的情况下，第一个自然月完成3+3，第二个自然月完成6+6，第三个自然月完成12+12，第四个自然月完成24+24，则在第四个自然月申请参加总考核，在第五个自然月晋升总代，因此晋升总代Zui快需要4个月的时间。

6、降级的情况(总代参照奖金)当月首次拿货未能一次性拿足当前级别量的，不能晋级，并于下个月降一级，比如上个月已经拿了6+6的，在本月首次补货时一次性拿足12箱，才算晋级到12箱级别，享受12箱的价格，未能一次性拿足12箱的，本月仍然停留在6箱级别，根据拿货量享受拿货价格：首次拿货6箱，按6箱的价格，下月保留6箱级别;首次拿货3箱的、1箱的、5盒的或者当月没有拿货的，按照6箱价格、1箱价格、5盒价格，并于下月降一级，以此类推。

7、报名晋升总考核需要满足以下条件：

(1)直系满10位

(2)每月晋升一级，无越级现象

(3)已经按照级别要求到达24箱级别

(4)考核月完成两个24箱

(5)通过总考核相关程序

(6)每月考核量以扫码为准

(7)上下级代理商不能在同一个月报名总代晋升考核

进入大数据时代以来，企业决策不再一味依赖企业中的少数人，要求企业全体人员都需参与企业决策。所以企业必须及时更新决策组织与企业决策文化，一般情况下，企业内部决策组织包括集中与分散二种。集中则强调拥有稳定的环境，分散则可以应用于不稳定的环境中，其本身可以适应各种环境，在引入大数据技术以后，分散式决策组织有着更强的信息处理与加工能力，其有效影响着正确决策的制订。再有，基于大数据技术的决策环境也处于不断发展变化当中，表现为明显的分散性，所以高层领导与此相对应也不会集中，由此分散式决策结构得以普遍应用。第二，企业决策权受企业决策文化的影响。进入大数据时代以来，企业当中已经逐步形成了新型文化观点，企业决策文化得以不断丰富与发展。（1）企业决策逻辑发生了改变，收集信息与应用信息在决策中的作用日益重要，企业逐步认识到全体员工决策的重要性，高度重视广大员工提出的意见；（2）企业将培养数据分析专业人才放在重要地位，利用各种优惠措施支持企业内部员工提高自己的数据应用能力，由此推动了企业决策文化的顺利发展。