美业共享店铺系统开发

共享店铺新零售商城开发，共享店铺新零售软件开发，共享店铺新零售模式开发，共享店铺新零售小程序开发，共享店铺新零售源码开发

近两三年，新零售一度成为商业的热词，无论是电商巨头，还是实体零售都处于探索新零售的初级阶段。对于新零售的定义，每个人都有自己的见解，正所谓一千个读者，就会有一千个哈姆雷特，每个企业也都会站在自身的行业角度去定义、解读、探索、新零售。

新零售，即企业以互联网为依托，通过运用大数据、人工智能等先进技术手段，对商品的生产、流通与销售过程进行升级改造，进而重塑业态结构与生态圈，并对线上服务、线下体验以及现代物流进行深度融合的零售新模式。

新零售具有明显的本地生活特征，便利性是核心要素之一，多业态的融合、线上线下结合即时物流的便利，体现出新零售以消费者为中心的原则，经典的新物种模式是以生鲜为突破口、超市结合餐饮的综合业态，如今已经成为众多企业布局和争夺的焦点。

一、什么原因导致美业如此现状呢?小编为大家分析主要的三个原因:

痛点一:开店投入资金大

痛点二:顾客少,业绩低

痛点三:店铺资源浪费严重

对于传统美妆实体店来说,生意冷清意味着长期有空置的设备仪器及巨大的库存压力。一方面浪费了这些的设备资源,一方面得承担高昂的店铺租金,因此导致许大健康实体店生意越来越难做。除此之外,开店投入大、账期长、库存压力大、销售难、业绩少,这些都是传统大健康实体店难以解决的难题。

二、什么是共享美容院?

对投资者、合作商来说:可以0投入、0风险开店,申请成为共享店主后,可直接使用店铺拥有者的店铺、仪器、技术、员工等所有资源。只要成为共享店主,就能利用店铺的一切资源服务自己的顾客。减少投资风险,有服务的员工,不用投入店铺装修、招聘员工,直接成为现有店铺的合伙人,共享现有的门店、仪器、员工等所有资源。

对店铺拥有者来说:共享出自己的店铺,让美容师、消费者、投资者、创业者等入驻,入驻的合伙人不用投资开店、不用购买仪器设备、不用承担租金水电、不用付工资,只需要通过自己的人脉分享传播出去,再结合谜莎品牌“线上全面营销,线下留存活跃”的方式,通过重构人、货、场的关系,融合社群化无界新零售模式,现已形成集线下业务+线上业务+共享裂变为主的三大业务版图。

共享合伙人只要每天给店铺带来顾客,就能获得消费利润。对于店铺而言,既能全方位引流拓客,又能解决库存压力。谜莎共享店铺连锁品牌的核心就是让每一个消费者都变成经营者,既能消费享受服务也可以0风险赚钱,所有共享合伙人都可以享受消费的分红福利。

三、团队合伙人的奖励和职责

1、团队合作人需要建立自己团队的微信群，将扩群以及日常群活跃作为工作内容，每日关注群内动态，同时将统一安排基础培训。

2、朋友圈每日宣传，可以是分享一个产品链接+配文，也可以是晒公众号进账佣金或新推客加入，还可以是团购产品推广。

3、团队满50人或有50人用户群体(自己的群人数)，可以申请成为超级团长，超级团长是可以自己开团的，并且可以自己选择开团的书。然后除了正常佣金之外，可以获得一人一元钱，也就是五百人团，可以得到500块，一千人团可以得到一千块，但是是按有效订单计算的，也就是说你要是开五百人团的话，后有50个人退款了，你能获得的是450元加正常的佣金。超级团长开的必须是100人以上的大团

中小微企业尤其是个体工商户规模较小，自身的抗风险能力较弱，也更容易受到疫情冲击。面对此轮疫情，一些企业日常经营被打乱，不少商户现金流吃紧。越是关键时刻，政策越要从实际出发，解“燃眉之急”。