超G国货系统开发模式

如何抓住产业互联网的发展机遇，在互联网应用深度上寻求突破？近年来颁布积极推进“互联网＋”行动的指导意见，进一步明确了利用互联网改造传统产业的发展方向。

超G国货平台将代理分为大区总裁、省级总裁、城市（市级）总裁、区域（县区）总裁、品牌代言人五个等级。每个登记的佣金和奖金。

举例：

区域经理要求

1、招商任务：当地不低于20位分销商（品牌代言人）

2、团队销售任务：不低于60单/月或720单/年

区域经理权益

1、本区县所有销售业绩3%

2、个人销售佣金：驾驶鞋30%、国货馆10%（促销活动产品另计）

3、团队业绩分成：驾驶鞋10%、国货馆3%（促销活动产品另计）

4、红包、月度分红奖励

渠道拓展团队要求

1、招商任务：招募100位品牌代言人

2、销售目标：100位品牌代言人*每位代言人每月代销10单*12个月=12000单/年

渠道拓展权益

1、团队订单80元/单（基于1388大礼包），12000*80=96万/年

2、达成目标可晋升当地成立区域分公司

3、红包、月度分红奖励等

为了更快的壮大队伍，新超G国货平台还会不定期搞所谓的促销活动。

6月12日开始，现行379元代理商专享2鞋1袜套餐调整为479元，产品仍为2鞋1袜

如今我们已步入了一个全新的时代！在新时代的背景下，关于财富的概念也发生了极为深刻的变化，财富开始以人们拥有的信息量、知识面、智慧深度等无形资源的积累重新衡量，信息快速更迭造成-经济趋势的急剧变化。